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Outsourcing de seguridad y salud en el trabajo

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Outsourcing de seguridad y salud en el trabajo

Sabemos que busca la mejor asesoría para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para su compañía, por eso contamos con una metodología que favorece la ejecución de manera estricta, acorde a todos los requerimientos de ley.

Esos requisitos tienen que ver con la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades laborales, y el permanente cuidado de la salud de los trabajadores.

Con la efectiva documentación e implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, se obtienen grandes beneficios como son:

  • Aumento del nivel de salud de toda la población trabajadora.
  • Manejo efectivo de los recursos destinados a la seguridad y salud en el trabajo.
  • Aumento de la calidad y productividad de la empresa, satisfacción en general.
  • Disminución de accidentes.
  • Disminución de costos indirectos por incapacidades y accidentes de trabajo.
  • Evitar sanciones y cierre de la empresa por incumplimiento de los requisitos legales. (Visita inesperada de los inspectores designados por el ministerio del trabajo).
  • Impacto positivo sobre el ser, generando felicidad en el trabajo.
  • Responsabilidad social empresarial.

exela ofrece el servicio de outsourcing de la seguridad y salud en el trabajo en el que se abarcan cuatro temas fundamentales:

  • Documentación legal.
  • Planificación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (Decreto 1072/2015).
  • Aplicación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo.
  • Evaluación y mejora continua del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo.

Ofrecemos la posibilidad de administrar el sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo en línea, desde cualquier lugar, a través de nuestra herramienta en ambiente web que satisface las necesidades del sistema a través de los siguientes módulos:

  • Matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos.
  • Diagnóstico e implementación del SG-SST en tiempo real.
  • Auditoría de acuerdo a estándares mínimos por tamaño de empresa.
  • Registro de ausentismo con sus indicadores.
  • Reporte del estado de cumplimiento del Decreto 1072 de 2015.
  • Avance porcentual de la implementación del sistema de gestión.
  • Seguimiento y trazabilidad de compromisos entre responsables del SG-SST.
  • Parametrización de programas especializados de la empresa.
  • Administración de bases de datos de los empleados con sus soportes.
  • Planeador de las actividades a desarrollar.
  • Planes de acción con alertas, responsables y fechas de cierre .
Si necesita más detalles acerca de este servicio, contáctenos >>



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